Rust in de tent! - Deel 5: Weg met de Waan van de dag

Richard Wiegers
16 december 2022

Zo krijg je jouw werkdag weer onder controle.

Wat zijn jouw tips tegen 'de waan van de dag'? Dit zijn de mijne:

 

 

Begin hiermee: plan je dag en je week.

Veel mensen laten de werkdag gewoon over zich heenkomen en hebben alleen 'echte' afspraken in hun agenda staan. Reserveer vanaf nu ook tijd voor de taken/werkzaamheden die je op wilt pakken. Neem daarbij wat extra marge voor uitloop en houd ook wat ruimte vrij voor 'ad hoc' werkzaamheden.

Werkzaamheden die je nog niet in kan plannen maar niet wilt vergeten kan je in een app als 'To Do' opslaan.

En oh ja: vergeet ook niet om de voorbereiding, uitwerking en taken van meetings in te plannen.

 

Nu geeft je agenda weer welke werkzaamheden je uit gaat voeren. Maar dan ben je er nog niet want de waarheid is vaak weerbarstiger:

 

Tackle die ad hoc werkzaamheden met de volgende stappen:


1. Probeer een rode lijn te ontdekken.

Ga bij jezelf na waar/bij wie ad hoc werkzaamheden vandaan komen en wat dit triggered. Kijk of je structurele oplossingen kan aanbrengen of goede afspraken kan maken. Of kan je ad hoc werk voorkomen door zelf pro-actief om te gaan met bepaalde zaken en zo voorkomen dat het ineens een last-minute taak voor je wordt?

Het kan handig zijn om de aankomende tijd een lijstje bij te houden waarop je alle ad hoc werkzaamheden noteert. Dan kan je over een paar weken zien wat die rode lijn is.


2. Maak het planbaar.

Helemaal voorkomen kan meestal niet. Zorg dat je daarom tijd reserveert voor ad hoc werk. Na stap 1 heb al een aardig gevoel bij de hoeveelheid en de dagen/tijdstippen waarop ad hoc werk op je af komt. Reserveer hiervoor tijd in je agenda, zo heb je alsnog de controle.


3. Helicopter view.

Vaak gaan we gewoon aan de slag met alles wat op ons afkomt. Neem vanaf nu regelmatig (korte) pauzes om na te denken hoe je je voelt en hoe je om wilt gaan met de werkzaamheden die voor je liggen. Je kan daarbij nadenken over het onderscheid tussen Urgent en/of belangrijk en bovendien nadenken over de aanpak van de taak: moet je het zelf doen? Hoe ga je het doen? Wanneer ga je het doen? Etc.


4. Moet het nu?

Probeer bij ad hoc vragen even bij jezelf af tasten: 'hoe voel ik mij nu? Kan ik dit handlen of moet ik hier later op terug komen?' In geval van het laatste. Geef aan dat je er over x tijd op terug komt.


5. Evalueer regelmatig.

Plan eens per week, eens per maand en eens per kwartaal een moment in om terug te kijken in hoeverre je in staat bent geweest het werk te doen wat je wilde doen. Kijk daarbij ook vooruit en maak een plan voor de week/maand/kwartaal dat voor je ligt.


Deel deze blog met iemand

De beter werken blog

Wooden signpost pointing right, orange arrow on weathered post, snowy mountain backdrop.
door Richard Wiegers 13 januari 2026
Een goede strategie voelt als richting, niet als papierwerk. Ontdek hoe aanpassingen in het dagelijkse werk er voor zorgen dat strategie echt gaat leven in teams.
Matches on yellow background, one burned match among others, highlighting burnout.
door Richard Wiegers 5 januari 2026
Een burn-out is zelden individueel, maar een systeem dat uit balans is. Ontdek hoe duidelijke keuzes, slim ontwerp en ruimte helpen om werk gezond te houden.
Red paper boat leading blue and teal paper boats.
door Richard Wiegers 18 december 2025
Echt leiderschap groeit wanneer ruimte, vertrouwen en ontwikkeling centraal staan. Ontdek hoe dit eigenaarschap versterkt en betrokkenheid in teams verdiept.
Red strawberry with green leaves on a bright blue background.
door Richard Wiegers 10 december 2025
Is groei de enige optie om gezond te blijven? Ontdek waarom beter organiseren vaak krachtiger is dan groter worden en hoe het kan zorgen voor duurzaam succes.
Wooden pathway through a grassy valley, leading to snow-capped mountains under a cloudy sky.
door Richard Wiegers 17 november 2025
Hard werken helpt niet als richting ontbreekt. Ontdek hoe MT’s met meer rust en focus weer echt samen kunnen sturen.
door Richard Wiegers 10 november 2025
Betrokkenheid groeit wanneer werk weer klopt. Ontdek hoe een gezonde werkomgeving, duidelijke keuzes en ruimte voor talent zorgen voor meer motivatie en werkplezier.
Lightbulb inside a white chalk thought bubble on a black chalkboard.
door duda-wsm 3 november 2025
Échte rust ontstaat niet door harder werken, maar door werk slimmer in te richten. Ontdek hoe kleine ontwerpkeuzes meer overzicht, energie en ruimte creëren.
Chess pieces lined up on a board, focused on the back row. Brown pieces against a brick wall.
door Richard Wiegers 28 oktober 2025
Een sterke strategie ontstaat niet alleen op papier maar in hoe mensen samen werken en ruimte krijgen. Ontdek hoe mensgericht werken strategie tot leven brengt.
Winding road through snow-covered forest, viewed from above.
door Richard Wiegers 7 oktober 2025
Wil je als MT sterker samenwerken? De 5 S’en geven je meer rust, richting en écht teamwork; met duidelijke afspraken en slimme samenwerking bereik je samen meer.
door Richard Wiegers 24 juni 2025
Iedere dag brandjes blussen of elke week werken aan de toekomst: wat kies jij?
Meer posts